Als HR Officer zorg jij voor structuur, energie en een klantgerichte aanpak binnen onze HR-Processen. Dankzij jouw inzet kunnen medewerkers en leidinggevenden altijd rekenen op een betrouwbare en vlotte HR-ondersteuning. Met jouw klantgerichte houding maak je écht het verschil en speel je een essentiële rol in het aantrekken, ontwikkelen en behouden van ons talent.
Door de groei van onze organisatie is deze veelzijdige functie ontstaan, waarin jij samen met de HR Business Partners diverse vraagstukken oppakt en de organisatie ondersteunt bij operationele HR-activiteiten.
Wat heeft ForFarmers jou als HR Officer te bieden?
- Salaris dat niet alleen aantrekkelijk en competitief is, maar ook is afgestemd op jouw unieke talenten.
- Fiscale keuzeregeling voor het uitwisselen van extra secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fiets, een fitness abonnement of een tablet/smartphone. Daarnaast kun je kiezen voor producten om je woning te verduurzamen.
- 8% vakantiegeld en eindejaarsuitkering van 4%.
- IT-apparatuur om je werk optimaal te doen en natuurlijk vergoeden we je reiskosten.
- Totaal 37 vrije dagen: 24 vakantiedagen en 13 adv-dagen (op fulltime basis).
- Flexibiliteit in werken: thuiswerken met een vergoeding én een voucher om je thuiswerkplek in te richten.
Dit is jouw baan
Als eerste aanspreekpunt voor onze medewerkers en leidinggevenden zorg jij voor een vlekkeloze uitvoering van HR-processen. Je adviseert over personeelsbeleid en ondersteunt bij werving en selectie, verzuimmanagement en personeelsontwikkeling. Daarnaast krijg je de kans om mee te werken aan inspirerende HR-projecten op het gebied van talentontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Geen dag is hetzelfde, en juist dat maakt jouw werk zo dynamisch en uitdagend. Dankzij jouw proactieve aanpak draag je direct bij aan onze ambitie om een duurzame toekomst te creëren – voor medewerkers én klanten.
Als HR Officer werk je nauw samen met verschillende HR Business Partners. Jij bent vaak te vinden op onze diverse locaties, wat jouw werk dynamisch en afwisselend maakt. Deze veelzijdigheid vraagt flexibiliteit – iets wat jou juist energie geeft!
Samen zetten we volop in op krachtvoer voor jouw ambitie. Bij ForFarmers krijg je alle ruimte om zowel professioneel als persoonlijk te groeien, met diverse opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden. Vandaag, morgen en in de toekomst.
Wil jij bijdragen aan onze missie For the Future of Farming?
Voor deze functie zijn de volgende ingrediënten belangrijk
- Relevante Hbo opleiding of je laat in de praktijk zien dat je over de benodigde vaardigheden beschikt.
- Een proactieve en enthousiaste houding waarmee je anderen inspireert en samen doelen bereikt.
- Je woorden zijn raak, zowel in het Nederlands als in het Engels. Scherp geschreven én foutloos natuurlijk.
Ben jij onze nieuwe HR Officer?
Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging in jouw tweede of derde loopbaanstap? Wil jij als zelfstandige, hands-on professional écht het verschil maken en een sparringpartner zijn voor zowel medewerkers als leidinggevenden? Dan maken we graag kennis met je. Laat jouw contactgegevens achter en we nemen contact met je op. Heb je vragen? Neem dan contact op met Joyce van Eerden, HR Manager, via ons telefoonnummer 0573 28 88 00.
Niet helemaal jouw baan, maar ken je iemand anders die wel helemaal past? Tip hem of haar. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Het door werving- en selectiebureaus (en/of soortgelijke ondernemingen) ongevraagd en/of zonder geldige (bemiddelings)overeenkomst aanleveren van cv’s zal voor ForFarmers (en/of aan haar gelieerde ondernemingen) nooit een (vergoedings)verplichting inhouden.